В TimeControl реализован расчет заработной платы сотрудников с учетом фактически отработанного времени, опозданий, прогулов, переработок и т.д.
Система позволяет настроить правила расчета на основании практически всех возможных факторов контроля времени. Оклад у сотрудников может быть как фиксированный, так и привязанный к стоимости часа. Штрафы за опоздания и премии, за переработку могут быть ранжированы в зависимости от продолжительности. Практически любой расчет ЗП может быть настроен в правилах расчета.
